.

Doktor Hemşireden 7 Kat Fazla Maaş Alıyor..

Türk Sağlık Sen 2 Nolu Şube Başkanı Şenol Atıcı, sağlık çalışanlarının sorunlarını anlattı.

Doktor Hemşireden 7 Kat Fazla Maaş Alıyor..



DOKTOR HEMŞİREDEN 7 KAT FAZLA MAAŞ ALIYOR
Türk Sağlık Sen 2 Nolu Şube Başkanı Şenol ATICI, yine bombaladı. Yurt dışında hekimlerin diğer sağlık çalışanlarından 2-3 kat daha fazla gelir elde ettiğini belirten Atıcı, Türkiye’de bu farkın 8 kata kadar çıktığını söyledi.
ÇOK KONUŞULACAK İDDİA
İzmir Bozyaka Eğitim ve Araştırma Hastanesi’ndeki hemşirelerin aşırı nöbetler nedeniyle bunaldığını anlatan Atıcı, personelin genelinin motivasyonsuz olduğunu söyledi. Atıcı, “İddia ediyorum hastane yönetimi dış tayini serbest bıraksın, çalışanların yarısı başka sağlık kuruluşlarına gider” dedi.
 
Türk Sağlık Sen 2 Nolu Şube Başkanı Şenol Atıcı, sağlık çalışanlarının içinden çıkılmaz hale gelen sorunlarını değerlendirdi. “Sağlık çalışanının yapacağı hatanın telafisi yoktur” diyen atıcı, İzmir Bozyaka Eğitim ve Araştırma Hastanesi’nde görevli sağlık çalışanlarının çok yoğun bir tempo ile dinlenemeden çalıştığını belirtti. Özellikle acil servis, yoğun bakım ve servislerde çalışan hemşirelerin uzun ve yorucu nöbetler tuttuklarını anlatan Atıcı, “Siz bir sağlık çalışanını 24 saat tek başına çalıştırırsanız, siz o çalışanın iğneyi hastanın neresinden yapacağını bilemezsiniz. Ve sağlıkta yapılan hatanın telafisi yoktur. Bizde 20 hastaya bakan hemşirenin nöbetinde sabaha karşı durumunu düşünün. Yataklı servisler, yoğun bakım, acil servislerde hemşire eksikliği var” diye konuştu.  
HEMŞİRE DÖNER ÖDEMESİ 2008 ; 825 TL , 2013 ;780 TL
“Bozyaka Hastanesi’nde 2008 Aralık ayında 825 TL döner sermaye alan bir hemşire arkadaşımız, 2013 aralık 780 TL döner almış. Hekim dışı sağlık personeli çok mağdur. Doktor ve sağlık çalışanları arasındaki ücret uçurumu çok fazla. Sağlık bir ekip işidir. Dolayısıyla birini ön plana çıkartmak kadar yanlış bir şey olamaz. Doktor ameliyat yapıyorsa, hastanın bakımını hemşire ve hizmetli yapıyor. Gelişmiş ülkelerde hekim ile diğer sağlık çalışanlar arasındaki fark bu kadar yüksek değil. Bu ülkelerde doktor ile diğer sağlık çalışanı arasındaki ücret farkı 2-3 kat iken, ülkemizde 8 kata kadar ulaşıyor”
İŞTE O İDDİA
İzmir Bozyaka Eğitim ve Araştırma Hastanesi yönetimi bazı hemşireleri kalite ve iş güvenliği birimlerinde görevlendirdi. Bu durum hemşire servislerde görevli hemşire arkadaşların motivasyonunu bozuyor. Hastane bugün serbest bıraksınlar dış tayini yarısı tayin ister gider. Bu konuda iddialıyım. Çünkü hepsi ile bire bir görüşüyorum”
ANESTEZİ TEKNİSYENLERİ MESAİ ALAMIYOR
“Doktor döner sermaye için hastayı 4.5 ta ameliyata alıyor. Ancak anestezi teknisyeni 17.00’de çıkması gerekirsen çıkamıyor. Mesaisi 18.00’e kadar sarkıyor. Mesai de alamıyor”
GAZİEMİR HASTANESİNDE YOĞUNLUK AZ HEMŞİRELER GÜLERYÜZLÜ
“Gaziemir Devlet Hastanesi’nde yeni kurulmasından dolayı iş yoğunluğunun fazla olmaması nedeniyle hemşireler hastalarla bire bir güleryüzlü ve kaliteli bir hizmet veriyor. Ama aynı işi yapan Bozyaka Hastanesi’ne döndüğümüzde hasta yoğunluğu o kadar fazla ki hemşireler hasta ile sağlıklı bir iletişim kuramıyor, kaliteli bir hizmet veremiyor. Bu da hasta ve hemşirenin memnuniyetsizliğine dönüşüyor. Hastanın temel tedavisi hemşireden geçiyor. Hemşire mutlu olmadığı sürece hastalara kaliteli bir tedavi sunamayız”

Yorum Ekle
İsim
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.